Lipsă acută de personal la Spitalul Judeţean de Urgenţă Deva

Lipsă acută de personal la Spitalul Judeţean de Urgenţă Deva. Conducerea unităţii spune că a cerut deblocarea a peste 120 de posturi, deşi cerinţele sunt mai mari. Administraţia spitalului spune că a făcut memorii peste memorii către autorităţile de la Bucureşti, în condiţiile în care organizarea activități în mai multe secţii se resimte din cauza lipsei medicilor, a asistentelor și a personalului auxiliar. Cadrele medicale cer și ele normalizarea situaţiei.

Lipsa de personal se simte mereu, dar devine acută în situaţiile de criză, atunci când un număr mai mare de pacienți solicită serviciile medicale. Asta s-a întâmplat şi la finele anului trecut şi în primele zile ale lui 2024 când au trebuit chemaţi oameni de acasă. Asta pentru că numărul de pacienţi şi presiunea pe spitalul devean a crescut foarte mult.

O soluţie bună pentru mai multe secţii ar fi deblocarea posturilor rămase vacante.

Medicii de la UPU Deva spun că în zilele în care apar situaţii de urgenţă lipsa de personal se simte acut. Cu toţii cer deblocarea posturilor. 

Dacă anul trecut prin memorandum se cereau 65 de posturi la spitalul din Deva, în acest an, numărul s-a dublat. Conducerea spitalului spune că de anul trecut cere insistent deblocarea posturilor la unitatea medicală. O parte din ele ar aduce trei medici la UPU Deva. 

            Şi Spitalul Municipal Hunedoara a cerut prin memorandum deblocarea a aproape 60 de posturi, dintre care 13 sunt pentru medici. O decizie care ar aduce normalitate la unităţile din Deva şi Hunedoara ar trebui să vină de la Ministerul Dezvoltării.